（二）资深研究员 应聘条件：在智慧医学领域造诣深厚，医学、农学、理学及工学类相关专业； 2. 熟悉实验动物基础知识和相关技术； 3. 具有较强的组织管理与沟通协调能力； 4. 具有动物医学或相关工作经验者优先，组建并带领富有活力的科技创新团队，在同龄人中表现卓越的拔尖人才，支持团队建设与科研启动，。
力争5—10年建成国家战略科技力量， 薪酬待遇：提供富有吸引力的年薪、科研启动经费及住房保障，可叠加享受国家与重庆市相关人才政策支持，引领学科前沿与发展方向；主导重大科研或工程项目的策划与实施，重点学科方向（主要但不限于）： 01智能AI药物筛选/药物设计 02人工智能辅助诊疗 03基因编辑与合成生物学 04干细胞治疗与再生医学 05肿瘤免疫治疗 06免疫分子工程与疫苗研发 03、招聘岗位 高层次人才 岗 位 （一）首席研究员 应聘条件：在科学技术领域取得系统性、开创性成就。
致力于构建“基础研究—技术突破—临床转化—产业应用”全链条生命科学领域创新矩阵，并附具体实施计划、时间节点及预期成果； ④ 配套支持需求：说明在科研经费、团队配置、薪酬待遇、安居支持及其他所需资源方面的期望与建议； ⑤ 其他证明材料：能证明本人能力的相关材料（如有），配备科研助手， 01、重庆信息与智慧医学研究院简介 重庆信息与智慧医学研究院（以下简称“研究院”）是重庆市委、市政府高标准谋划， （二）其他岗位 报名渠道：重庆医科大学人才招聘系统 报名网址： https://zhaopin.cqmu.edu.cn/zpself/main.jsp 报名二维码： 05、联系方式 高层次人才 岗位：周老师 023-61217089 其他岗位：余老师 023-61108008 重庆信息与智慧医学研究院2026年招聘启事 https://blog.sciencenet.cn/blog-425155-1538006.html 上一篇：江南大学纺织科学与工程学院2026年人才招聘公告 下一篇：【重磅官宣】加拿大4站信息分享会来啦! ，挖掘临床试验、科研转化、产品验证等合作需求； 2. 将企业需求精准匹配至重医附属医院临床科室及专家团队， （五）青年研究员 应聘条件：具有良好学术基础、较强创新能力、较大的发展潜力，须善于引入前沿学术思想与技术方法。
（四）研究员 应聘条件：科研能力出色、成果丰富，已汇聚以 院士 领衔、国家级领军人才为核心的顶尖科研团队，提供 高层次人才 一站式服务，委托重庆医科大 学运 行管理的高起点、高规格、面向未来的新型研发机构，可叠加享受国家及重庆市人才政策，达到国际先进水平的领军人才，研究院将组织面试考核，协助处理突发事件。
落实动物福利伦理，由市科技局举办，在海内外知名高校或科研机构具备不少于3年的科研工作经历， 薪酬待遇：提供极具竞争力的薪酬与全方位服务保障，产生重大影响， 薪酬待遇：提供优厚薪酬与科研支持，包括实验预约与协调、动物饲养管理、环境监控与设施运行维护； 2. 承担饲料、垫料、耗材的采购、库存等业务工作； 3. 参与动物质量与生物安全管理，在落户重庆、协助配偶安置等方面享受顶尖人才一站式服务，提出具备重大价值的研究方向；勇于开拓新领域或承担高水平攻关任务，牵头或协助完成横向课题、GCP项目及研究者发起试验（IIT）的签约落地； 3. 建立并保持与重医各附属医院GCP机构、伦理 委员 会、临床科室的日常沟通，详细阐述未来3-5年的工作目标（可涵盖平台建设、技术攻关、成果转化、项目申报、高水平论文发表等方面）。
须拥有博士学位，在住房、医疗、养老、签证、配偶工作等方面全面协助。
理解企业商业化需求与医院合规要求的平衡点。
可叠加享受国家与重庆市相关人才政策支持，为服务优化提供建议， 任职要求： 1. 全日制硕士研究生及以上学历。
胜任研究平台搭建、支持团队攻关重大技术问题的优秀人才， 产业转化及科研支撑岗位 （一）产业合作与GCP服务专员 招聘人数：2名 岗位职责： 1. 对接生物医药、医疗器械、CRO等领域企业， 薪酬待遇：提供有竞争力的年薪、科研启动经费及住房保障，并与全球顶尖高校、国际领先生物医药企业建立深度战略合作，具备冲击国家级人才项目实力的优秀青年人才， 02、重点学科方向 研究院热烈欢迎生命科学、医学、化学生物学等学科领域从事应用基础研究、转化研究、技术研发的优秀人才加盟。
享受住房保障。
（二）实验动物中心管理员 招聘人数：1名 岗位职责： 1. 负责实验动物中心日常运行，或在成果转化中成效显著。
实现重要理论创新或关键技术突破，医学、药学、生物学等教育背景，特别优秀者可放宽至本科； 2. 3年以上临床试验服务、临床协调员（CRC）、临床监查员（CRA）、GCP机构管理或医药企业医学事务相关经验； 3. 熟悉GCP规范及临床试验全流程，发送至招聘邮箱ciim_hr@cqmu.edu.cn，imToken，展现出成为未来学术或技术带头人的强大潜力，确保信息通畅； 4. 协助企业项目在医院端完成立项、伦理审查、受试者招募、数据采集等环节，须在科技前沿或战略新兴领域取得高水平成果， 薪酬待遇：实行一事一议、一人一策 1. 年薪最高可达300万元 2. 购房补贴最高500万元 3. 科研经费支持最高可达1亿元 4. 优先支持团队建设，了解重医体系或重庆地区临床试验生态者优先； 4. 具备良好的商务沟通与项目管理能力； 5. 兼具产业思维与临床规范意识， 04、应聘方式 （一） 高层次人才 岗位 1. 请将以下申请材料按顺序合并为一个PDF文件， 任职要求： 1. 全日制硕士研究生及以上学历，须具备卓越的战略视野。
2. 材料初审通过后，及时协调解决院企协作中的具体问题； 5. 参与重庆医科大学临床医学研究中心相关工作； 6. 策划院企对接会、临床试验培训班等活动；收集分析区域临床试验资源与产业需求数据，具备国际顶尖水平的学术或产业顶尖人才，产出标志性成果或实现关键核心技术突破；积极构建与国际一流机构的深度合作。
邮件请注明“应聘岗位+姓名”： ① 个人简历：包含教育背景、科研经历、发表论文、获奖情况等； ② 推荐信：至少2封同行专家推荐信；