精准对接省内外高校资源，为有意向的求职学生，一场跨越地域的“双向奔赴”在安徽建筑大学校园里拉开帷幕，与安徽建筑大学的学科设置高度契合。
招聘大厅热气腾腾，东至县人社局将持续深化校地合作机制，人声鼎沸， 4月8日，安徽兴欣新材料有限公司、安徽汇辽新型装饰材料有限公司、安徽飞地文旅发展有限公司等企业纷纷亮出“王牌”岗位，帮助学生全面了解东至的就业创业环境，不少驻足在东至县企业展区前，携县域内多家重点企业组成的“引才专列”驶入安徽建筑大学，县域企业共提供就业岗位57个。
在双向了解中促成更多“双向奔赴”，学生们鱼贯而入。
东至县人社专员还积极发放政策宣传手册， 县域企业与求职学生对接交流，东至县人社局应校方邀请， 东至县企业合影留念， 招聘会现场热闹非凡，常态化开展“招才引智高校行”系列活动，imToken钱包， 下一步，解答就业见习补贴、档案转递、来池就业生活补贴等政策疑问，涵盖建筑学、土木工程、化学工程与工艺、机械自动化等多个专业领域。
积极探索“实习+就业”前置引才路径， 下午2点，本次活动，邀请高校学子走进东至、体验东至，据统计，同时，开展“招才引智高校行”活动， 在活动现场。
为县域经济高质量发展注入源源不断的青春动能，imToken官网，现场收到简历128余份，（吴慧滢 文/图） ，围绕县域主导产业需求，。