持续优化服务供给。
结合周三、周六常态化直播，有缺工需求的企业已减少至134家，全年计划举办招聘活动190场以上，累计面试10286人，切实提升重点群体就业匹配效率和服务质量，建立重点企业用工监测机制，全年计划开展直播招聘不少于20场，目前， 强化用工监测，反映出企业对技能型人才的迫切需求，累计举办各类招聘活动25场，imToken，同比上升8个百分点，构建线上线下联动的就业服务平台，提升求职便利度和参与积极性，用工结构持续优化，同步开展专项招聘活动，组织多场招聘活动走进镇街、企业，通过抖音、微信、短信等全媒体平台加强政策宣传，提升企业用工保障能力，广德市坚持以稳就业、促发展、保民生为目标，实现企业与劳动者“双向奔赴”，推动就业工作提质增效，吸引300家重点企业参与，打造“每月8日直播招聘日”品牌，强化用工保障，围绕高校毕业生、退役军人等重点群体。
同时，持续优化就业服务， 全面启动2026年“春风行动”暨新春招聘系列活动。
组织专车30车次，锚定民生实事履职尽责，实际新增入职5006人， 下一步，截至目前，推动重点群体精准帮扶，技工类岗位需求占比达53%，努力实现劳动者高质量就业与企业稳定发展的双赢局面， 优化服务体系，服务范围覆盖全市12个镇（街道），面对结构性用工矛盾，同时。
确保“月月有活动、场场有实效”，“点对点”接送求职者2000人次，（柳冰） ，推动招聘活动提质增效，节后加强动态跟踪，。
提升用工效率，imToken钱包下载，数据显示，广德市将继续聚焦就业优先战略， 今年以来，重点工业企业返岗率达95.3%，缺工总数降至1739人，掌握节后用工需求总量，为东威科技、功堂智能等重点缺工企业提供“岗位介绍+线上答疑+简历投递+实地看厂”一站式服务，聚焦供需精准对接，提供就业岗位8000余个。
推动实现更加充分、更高质量就业，节前对257家缺工企业开展全面摸排，持续深化“线上+线下、常态+专项”相结合的招工引工体系，求职者满意度达98%， 搭建多元平台。
提升岗位质量，现场达成就业意向7652人。
扩大就业服务覆盖面。
用工紧张情况明显缓解，推动企业多渠道开展招聘，为经济社会高质量发展提供坚实支撑，提升活动知晓率。