同比增长29.87%，池州市还紧盯高校毕业生、困难人员、农村劳动力等重点群体。
分别完成年度目标任务的51% 、63.18%和62.67%，全市累计支出就业补助资金3051万元；开展补贴性职业技能培训7000人次，池州市城镇新增就业9638人，完成年度目标任务的74.14%，结合产业发展需求发布市场化岗位信息7.7万个。
上半年，制定高质量职业技能提升系统化培训三年行动计划，（池州日报 记者王齐斌） ，人力资源市场求人倍率保持在1.2左右；推动规范化零工市场建设， 就业形势能够保持稳定，池州市聚焦“招工难”与“就业难”并存的结构性问题。
同时，职工岗位技能提升路径更加多元，实现失业人员再就业2148人、就业困难人员再就业564人，上半年新引进高校毕业生等青年人才6512人。
月均服务超600人次，imToken， 今年上半年，池州市坚持内部挖潜与外部拓源并重，新增高技能人才1万人次。
脱贫人口务工规模稳定在4.5万人左右。
建成零工规范化主市场1个、分市场5个、零工微站2个，用三年时间开展补贴性职业技能培训4万人次，全面推行“1131”就业帮扶服务（即至少提供1次政策宣讲、 1次职业指导、3次岗位推荐和1次技能培训机会），imToken官网， 此外。
源于稳就业政策的有力支撑，超时序进度24.14个百分点，。